5月13日，中华全国总工会副主席、书记处书记、推动产业工人行列建设鼎新协调幼组副组长兼办公室主任阎京华，中华全国总工会兼职副主席、全国劳模高凤林，江苏省总工会党组书记、副主席朱劲松，江苏省总工会副主席井良强及各省总工会党组书记等60余人的全国深入产业工人行列建设鼎新专题培训班（以下简称 产改培训班）走进j9游戏科技，实地调研领导j9游戏科技产业工人行列建设鼎新，调查j9游戏的做法和经验。
调研期间，j9游戏科技集团总裁薛驰、人力资源总监刘丽君向产改培训班成员介绍了企业推动产业工人行列建设鼎新的有关情况。
j9游戏科技是江苏省首批产改试点单元，公司聚焦产业工人“素质能力、经济收入”双提升，集中精力打造“心灵家园工程师”思政平台、“j9游戏工匠”赋能平台、“劳模创新工作室”攻坚平台、“知识产权银杏妆多创平台、“多元薪酬激励”保险平台等“五大平台”，推动产业工人行列建设鼎新落地生根，获得了肯定的功效。
阎京华一行先后在j9游戏科技新基建展厅、产改办、劳模创新工作室观摩参观，薛驰总裁对公司在进行创新创业大会、发展基层一线创新、突破“卡脖子”问题等方面工作进行了逐一介绍。
j9游戏科技通过劳模创新讲堂、选树j9游戏工匠、造就“三能”员工等一系列活动提升员工技术水平以及将劳模设为先进为领衔人，成立劳模创新工作室等做法得到产改培班的点赞和认可。
产改培训班成员边走边看、边听边问，“你们产改幼组的组织架构是怎么的？”“你们是怎么激励基层员工全员创新的？”。
在相识到j9游戏科技将员工金点子换算成积分存入知识产权银行幼我账户，并在每年的创新创业大会上进行嘉奖时暗示，“知识产权银行治理造度独具特色！”“在激励在职职工提升技术与学过水平方面是值得注定的！”
鼎新一向步，创新无终点。将来，j9游戏科技集团将以推动产业工人行列建设鼎新为动力，积极造就高素质的j9游戏奋斗者雄师，适应“清洁低碳”新经济秩序发展，为争当“双碳”超长赛路主力军而不懈致力！
南通市委常委、组织部部长封春晴，南通市人大常委会副主任、市总工会主席葛玉琴，南通市总工会党组书记、副主席葛志娟陪同调研。
